الرئيسية > السؤال
السؤال
حمل دورات تنمية بشرية بور بوينت
حمل دورات تنمية بشرية بور بوينت
الدورات التدريبية 10‏/12‏/2009 تم النشر بواسطة mansy (khaled bahbohy).
الإجابات
1 من 11
السلام عليكم اخي الكريم
هناك تجميعات هائلة للتنمية البشرية سوف اقوم بارفاقها وهي في عدة مجالات
واتمنى الفائدة لك وللجميع
اولا هناك موقع اكثر من رائع للتحميل مثل هذه الكتب والدورات وهو

المفكرة الدعوية وهناك الكثير الكثير من ما هو مفيد

ومنها

الدورات الإدارية و التدريب و تطوير الذات
ملفات توجيهات وأفكار للمدربين  دورات هل تقبل التغيير  دورات العصف الذهني  دورات في فن الاتصال  دورات القبعات الست  دورات التخطيط الإداري وصناعة الأهداف  دورات اتخاذ القرار و حل المشكلات  دورات القيادة والإشراف و بناء فرق العمل  فن إدارة الاجتماعات  التفكير .. والإبداع  دورات الشخصية الناجحة و العادات العشر  التفويض  الخطابة والإلقاء والانصات  فن التحفيز  التسويق
25‏/5‏/2010 تم النشر بواسطة N-J-P.
2 من 11
هذه مجموعة متنوعة للكتب والدورات وعروض بوربوينت اتمنى الاستفادة منها
25‏/5‏/2010 تم النشر بواسطة N-J-P.
3 من 11
المزيد من الدورات واتمنى الفائدة للجميع

دورة كيف ندير أوقاتنا بفاعليه
http://www.4shared.com/file/56597600/be4d0ee2/____.html

التفكير الابداعى - Creative Thinking
http://www.4shared.com/file/57332876.../__online.html

الفراغ كيف نوظف إمكاناتنا لاستغلاله
http://www.4shared.com/file/57332904/bf3c8dfc/____.html

فن التعامل مع الناس والتأثير فيهم
http://www.4shared.com/file/57332821...ct_others.html

تحليل المشكلات واتخاذ القرارات - Decision Making
http://www.4shared.com/file/58381776...0b/______.html

صناعة الأهداف - Goal Setting
http://www.4shared.com/file/58380467...s_setting.html

الثقة بالنفس
http://www.4shared.com/file/58380965.../__online.html

+ Bonus Presentation + لا تصغي الى ميول الآخرين السلبيه
http://www.4shared.com/file/58393598...cd7/_____.html

إدارة الاجتماعات الناجحه
http://www.4shared.com/file/59272713.../__online.html

القبعات السته للتفكير
http://www.4shared.com/file/59273579...___online.html

Emotional intillegence بشكل اكثر توسع
http://www.4shared.com/file/59273753...illegence.html

الاقناع بالايحاء
http://www.4shared.com/file/60186563.../__online.html

ضغط العمل
http://www.4shared.com/file/60185578.../__online.html

إدارة الوقت
http://www.4shared.com/file/60185945...___online.html

التفكير - Thinking
http://www.4shared.com/file/61119364.../2_online.html

أبنائنا و كيفية التعامل معهم - How to treat ur Children
http://www.4shared.com/file/61118910/14a05872/____.html

العصف الذهني - Brain Storming
http://www.4shared.com/file/61119773.../__online.html

الخريط الدهنية - Mind Mapping
http://www.4shared.com/file/61233611.../__online.html



التغيير من أجل النجاح
http://www.4shared.com/file/62000121/44f9a2f8/___.html

دورة الذكاء الاجتماعي
http://www.4shared.com/file/62000930...___online.html

دعوه للتميز
http://www.4shared.com/file/62000224.../__online.html

الاتقان والنجاح
http://www.4shared.com/file/62911835.../__online.html

القيادة
http://www.4shared.com/file/62912073/6624ed55/___.html

دوره فى فن الالقاء
http://www.4shared.com/file/62911752/34ef062a/___.html

اكتشف نفسك
http://www.4shared.com/file/64598200.../__online.html

دلالات الالوان
http://www.4shared.com/file/64596013.../__online.html

استراتيجيات التعامل مع المشكلات السلوكية
http://www.4shared.com/file/64597949/b1b122b5/____.html

قوه التحكم فى الذات - د.ابراهيم الفقى
http://www.zshare.net/download/5016922e7ee177

المفاتيح العشره للنجاح - د.ابراهيم الفقى
http://www.zshare.net/download/50163025aee0be

الشخصية المتميزة
http://www.4shared.com/file/66794251.../__online.html

مقدمة في البرمجة اللغوية العصبية1 - NLP (1)
http://www.4shared.com/account/file/...e3d/____1.html

مهارات التخطيط
http://www.4shared.com/file/66794118.../__online.html

استراتيجيات الحياة الأسرية الناجحة
http://www.4shared.com/file/69256914/b3e97151/___.html

السعادة في ساعة
http://www.4shared.com/file/71575784...5dd/_____.html

+ Bonus Course + Business Etiquette and Protocol
http://www.4shared.com/file/64920099...Etiquette.html


ابدا بكسر كل القواعد
http://www.zshare.net/download/14686374b7bd6916

افعال قليلة بنتائج كبيرة
http://www.zshare.net/download/14686516465e57ed

الحل الامثل للضغوط
http://www.zshare.net/download/146871434e3b3dd8

التفكير العلمي والابداعي
http://www.zshare.net/download/14687197a27c275b

الثقة بالنفس
http://www.zshare.net/download/14688102e7ba2937

رخصة قيادة الذات
http://www.zshare.net/download/146900375501b661








دورات تنمية بشرية اخري


أساسيات التسويق
http://rapidshare.com/files/15288726...swye2.doc.html

العادات ال7 الاكثر فعاليه
http://rapidshare.com/files/15288726...3elya.pdf.html

فن التعامل مع المجتمع
http://rapidshare.com/files/15288726...gtam3.doc.html

فن التواصل مع الاخرين
http://rapidshare.com/files/15288726...5reen.doc.html

In the search of your soul mate
http://rapidshare.com/files/15288727..._Mate.doc.html

ملخص كتاب التسويق بدون استحياء
http://rapidshare.com/files/15288727...e7ya2.pdf.html

طرق لتحفيز نفسك
http://rapidshare.com/files/15288727...afsak.pdf.html

25 قصة نجاح
http://rapidshare.com/files/15345144...ories.pdf.html

كيف تختار الأصدقاء
http://rapidshare.com/files/15346908...dekaa.pdf.html‏
25‏/5‏/2010 تم النشر بواسطة N-J-P.
4 من 11
مواقع مفيدة في التنمية البشرية

الموقع الاول

اسم الموقع : مهارتي

رسالة الموقع :  العمل على تيسير التعلم و التعامل مع كل ما يتعلق بمهارات التعلم مثل القراءة السريعة و الذاكرة و التخطيط من خلال توفير و تسهيل الآليات التقنية التي تضاعف عملية تطوير هذه المهارات.

أقسام موقع مهارتي :

يتكون موقع مهارتي من قسمين أساسيين هما :

1- المراكز التعليمية : كل مركز من هذه المراكز متخصص في مهارة محددة , مثلا مركز القراءة السريعة يهدف
إلى مساعدة المتدرب على تطوير سرعته في القراءة من خلال مجموعة من التدريبات.
2- المنتديات  : الهدف من هذه المنتديات هو التواصل بين أعضاء المموقع و النقاش حول المراكز التعليمية و  مهارات التعلم بصفة عامة. كل مركز تعليمي يرتبط بمنتدى من المنتديات.

ملاحظة : إذا كنت عضو في المنتديات و أردت استخدام المراكز التعليمية فإن ذلك يتطلب منك انشاء عضوية في المراكز و إذا سجلت في أحد المراكز فإنك تصبح عضوا في جميع المراكز التعليمية.

المراكز التعليمية في موقع مهارتي :

كما ذكرنا فإن موقع مهارتي يتكون من عدد من المراكز التعليمية و هذه نبذة عن كل واحد منها :

1- مركز تطوير القراءة السريعة : يهدف هذا المركز إلى مساعدة المستفيد لزيادة سرعة قراءته. و تبدأ من قياس سرعة القراءة الحالية إلى اجراء مجموعة من التدريبات لزيادة سرعة القراءة. رابط المركز
مركز القراءة السريعة

هذا المركز هو أول مركز آلي على الانترنت في العالم كله

هذا دليل متكامل عن المركز

دليل استخدام مركز القراءة السريعة

2- مركز قياس مستوى الشخصية : و يهدف هذا المركز إلى مساعدة المستفيد بالتعرف على مستوى الشخصية العام له من خلال مجموعة من الاختبارات المعيارية مما يساعد على تحديد رؤية أفضل.
مركز الاختبارات و قياس الشخصية

هذا دليل يوضح لك مساعدة حول استخدام مركز الاختبارات

دليل استخدام مركز الاختبارات

3- مركز التطوير الذاتي : وهو مركز متكامل يحوي نوعية عالية من المواضيع التي تطور شخصية الفرد,
الجديد هنا أنه يمكنك أن تقرأ كل موضوع بأسلوب جديد متناسق مع سرعتك في القراءة.

مركز التطوير الذاتي

4- المركز الرابع هو مركز التخطيط و الجودة الشخصية : و هذا المركز فريد من نوعه حيث يمكن الزائر من تحديد اهدافه في الحياة و ذلك من خلال كتابتها او تبني أهداف تم وضعها و تجهيزها بأسلوب علمي من قبل محرري المركز. يتوفر في المركز آلية لتحديد رسالتي في الحياة بأسلوب تقني فريد من نوعه. رابط المركز

مركز التخطيط

هذا رابط يوضح لك كيفية وضع أهدافك من خلال مركز التخطيط

طريقة سهلة لكتابة الأهداف مع مركز التخطيط

و هذا رابط يوضح لك كيفية كتابة رسالتك الشخصية بطريقة سهلة

خمس دقائق لاستخراج رسالتك الشخصية

5- مركز الإتقان اللغوي : و من خلال هذا المركز يمكنك أن تطور مهارتك اللغوية بأسلوب تفاعلي و بدون تدخل بشري حيث يوجد عدد كبير من المواد التدريبية و الإثرائية كما يوجد تدريبات تفاعلية تتفاعل معك بشكل منظم و مرتب.

مركز الإتقان اللغوي

6- مركز مهارات التفكير : و من خلال هذا المركز يمكنك أن تطور قدرتك على تحليل و تطوير و التخطيط لأي فكرة و ذلك بتطبيق مجموعة من المهارات بشكل آلي على هذه الفكرة.
25‏/5‏/2010 تم النشر بواسطة N-J-P.
5 من 11
الموقع الثاني هو

مهارات النجاح للتنمية البشرية

الذي يحوي على الكثير من الفائدة

حيث هناك مكتبة  Success Skills الإلكترونية

الأقسام الرئيسية للمكتبة
تطوير الذات
تسعى علوم التنمية البشرية لتنمية الفرد ككل مما يمكنه من حل المشكلات وإتخاذ القرارات وتقبل ذاته والآخر ويرفع كفاءته وفعاليتة ويزيد من إنتاجيتة ،وهذا القسم الرئيسي يحوى العديد من الأقسام الفرعية التي تحوي مواد علمية مفيدة وممتعة  
عدد الأقسام (   9 )
التربية والتعليم
إن نهضة الأمم وتقدمها تقاس بتطورها في مجال التربية والتعليم فهي غرس نهضة الأمم وللتربية والتعليم علوم وفنون تسهم في تفعيل مضامينها،وهذا القسم الرئيسي يحوى العديد من الأقسام الفرعية التي تحوي مواد علمية مفيدة وممتعة  
عدد الأقسام (   12 )

التنمية الإدارية
تسعى العلوم الإدارية لتنمية المنظمات وتصميم النظم والإستراتيجيات التي تساعدها على سد فجوة الأداء وضمان التحسين المستمر لعملياتها ،وهذا القسم الرئيسي يحوى العديد من الأقسام الفرعية التي تحوي مواد علمية مفيدة وممتعة  
عدد الأقسام (   28 )
العمل الدعوي والخيري
إن متغيرات الحياة والحاجة للتحسين والتوسع في تقديم الخدمة في مجال العمل الدعوي والخيري أضحت تتطلب الإفادة من علوم التنمية البشرية لضمان جودة الأداء، وهذا القسم الرئيسي يحوى العديد من الأقسام الفرعية التي تحوي مواد علمية مفيدة وممتعة  
عدد الأقسام (   4 )

التنمية الأسرية
الأسرة هي نواة المجتمع والتنمية الأسرية تسعى لمساعدتنا على تفعيل مفاهيم الإدارة الأسرية وتحسين العلاقات الأسرية وتمدنا بفنون تربية الأبناء ،وهذا القسم الرئيسي يحوى العديد من الأقسام الفرعية التي تحوي مواد علمية مفيدة وممتعة  
عدد الأقسام (   4 )
مهارات المدربين
التدريب يساعد على سد فجوة الأداء بين الواقع والمأمول وهو علم وفن وقد تسارعت عجلت الإهتمام بتطوير جوانب العملية التدريبيةونشر مفاهيمها،وهذا القسم الرئيسي يحوى العديد من الأقسام الفرعية التي تحوي مواد علمية مفيدة وممتعة  
عدد الأقسام (   6 )
25‏/5‏/2010 تم النشر بواسطة N-J-P.
6 من 11
منتديا العزيز لقدر رأيت هذا الكورس الممتاز علي منتديا أخري فقررت إن أضيفة إلي منتديا الحبيب ليفد الجميع وأتمني من الله إن أفيدكم جميعا

يهديكـم المركز الوطني للتنمية البشرية والتدريب أرق التحيات وأطيـب الأمنيات لكم بدوام التوفيق والتقدم.
كما يسرنا أن نرفق لكم أهداف ومحتوى دورة
(إعداد وتأهيل واعتماد المدرب المحترف) المستوى الذهبي.
T.O.T
(Training of Trainers)
والذي نرجو أن يواكب احتياجاتكم التدريبية والمتطلبات من مهارات وقدرات , علماً بان الدورة ستعقد لمدة ست أيام في القاهرة ، آملين بأن يلقى هذا العرض قبولكم الكريم .
هذا وتفضلـوا بقبـول فـائق الاحتـرام والتقـدير،،،



( العرض الفني للدورة )
مقدمة الدورة:
  يعرف التدريب بأنه "النشاط المستمر لتزويد الفرد بالمهارات والخبرات والاتجاهات التي تجعله قادرا ًعلى مزاولة عمل ما بهدف الزيادة الإنتاجية له وللجهة التي يعمل بها، أو نقل معارف ومهارات وسلوكيات جديدة لتطوير كفاءة الفرد لأداء مهام محددة في الجهة التي يعمل بها . وحيث أن كافة أقطار وطننا العربي أصبحت كقرية واحدة تنقل بها الخبرات والمهارات في ثواني معدودة وحيث إننا ندور في أعمالنا وليس لدينا متسع من الوقت وحيث وجود بعض المحددات التي تعوق اشتراكنا في الدورات التدريبية المتميزة فقد حرص المركز الوطني للتنمية البشرية علي توفير فرصة للتدريب المعتمد الرسمي ولكن ذاتيا حيث يحصل المشاركين علي كافة المواد والعروض التدريبية والاستمارات والألعاب والتمارين والنماذج والجلسات التدريبية ويقوم المشارك بترقية نفسه ذاتيا بالإمكانيات التي حصل عليها ويستخدم الدعم الفني المستمر من المركز إلي أن يكون مدرب محترف متميز قادر علي إقامة برامج تخصصية مؤثرة وناجحة طبقا للمعايير العالمية ويقدم المشارك عن بعد مشروع ليتم اعتماده وتسجيله كمدرب محترف .    
أهداف الدورة:
بعد الانتهاء من البرنامج التدريبي سيكون المتدربون قادرون على :
1. توحيد مفاهيم ومعايير التدريب .
2. تحديد وتحليل الاحتياجات التدريبية .
3. وضع الأهداف التدريبية .  
4. تصميم البرامج التدريبية .
5. إدارة الوقت التدريبي .
6. استخدام الطاقة في العملية التدريبية . (ميزة نسبية مسجلة للمركز الوطني )
7. تقويم العملية التدريبية .
8. قياس اثر التدريب - أداوت ومقاييس التقييم .
9. التدريب بنصفي العقل
10. ادراك سلم الاحتراف (ميزة نسبية مسجلة للمركز الوطني )
11. تصميم التمارين والألعاب التدريبية (ميزة نسبية مسجلة للمركز الوطني ) .
12. تطوير البرامج التدريبية ( إعداد الحقيبة التدريبية ) .
13. تنفيذ البرامج التدريبية .
14. إعداد وتصميم الجلسات التدريبية .
15. مهارات العرض والإلقاء طرق وأساليب التدريس .
16. ابتكار واستخدام مساعدات ومعينات ووسائل التدريب .
17. معرفة المتدربون وأنواعهم وكيفية التعامل معهم .
18. معرفة المدربون وأنماطهم . (ميزة نسبية مسجلة للمركز الوطني )



الفئة المستهدفة
المؤسسات التربوية والقطاعات الخاصة التي تهتم بالتدريب والتطوير ولكل اعضاء هيئات التدريس والعاملين بالفعل في مجال التدريب وادارة العمليات التدريبية  والتنمية البشرية وكل من تتيح له فرصة للوقوف امام جمهور
محتويات الدورة
اليوم الاول : ادارة التدريب  ( الجزء الاول )

              : المدرب المحترف  ( الجزء الثاني )
اليوم الثاني : التخطيط للتدريب  ( الجزء الاول )
اليوم الثالث : تنفيذ التدريب  ( الجزء الاول )
               : المدرب المحترف  ( الجزء الثاني )
                 : الحقيبة التدريبية  ( الجزء الاول )
اليوم الرابع : وسائل ومعينات التدريب ( الجزء الاول )
              : مهارات العرض والتقديم  ( الجزء الثاني )
اليوم الخامس : الالعاب التدريبية  ( الجزء الاول )
            : الطاقة   ( الجزء الثاني )
اليوم السادس  : تطبيقات عملية  
• تطبيقات عملية علي جميع اقسام البرنامج .
الأساليب التدريبية للبرنامج:

• جلسات تدريبية
• مناقشات
• تمارين
• ورشة عمل
• دراسة حالة    
تجهيزات الدورة:
• قاعة تدريب مجهزة .
• جهاز عرض فيديو بروجكتور .
• لوحات قلابة filp chart            
• لوحات رسم واقلام وتجهيزات قرطاسية .
مدة الدورة:
ست أيام تدريبية بواقع ( خمس ساعات تدريبية كل يوم =30  ساعة تدريبية معتمدة ) .
         بالاضافة لتكليفات يومية للمشارك بمثابة ساعة تطبيقية ليكون اجمالي الساعات التدريبية للبرنامج 36 ساعة

مزايـا البرنامج:
1. استخدام أحدث تقنيات التدريب بالطاقة والبرمجة اللغوية العصبية .
2. الحصول علي  كافة الأدوات والنماذج المكملة  لمهنة التدريب  .
3. الحصول على كتاب شامل للعملية التدريبية غير قابل للنسخ  .
4. الحصول على اربع أدوات تجعلكم من محترفي التدريب في الوطن العربي
     ( مفاجأة ) ميزة نسبية مسجلة للمركز الوطني  .
5. الحصول على الحقيبة التدريبية المخصصة للمدربين وبطاقة المدرب المعتمد  .
6. الحصول على الدعم والمساندة بعد انتهاء البرنامج  .
7. تطبيقات عملية على جميع مراحل البرنامج  .
8. استخدام تقنيات  التعليم بالترفيه  .

شهادات الـدورة:

شهادة معتمدة من المركز الوطني للتنمية البشرية للتدريب مصر . ( مدرب محترف )


فرصتك لان تفوز بالاتي
*المشاركة في اقوي برنامج تدريبي يمكنك من اداء عملك التدريبي او التدريسي او الدعوي باحترافية
* بان تكون معتمد من اكبر مؤسسات التدريب بالعالم العربي
* ان تحصل علي ثلاث شهادات دولية
الاولي معتمدة من المركز الوطني وقابلة للتوثيق من وزارات الخارجية في 22 دولة
الثانية معتمدة من المؤسسة الدولية للتنمية والتمكين
الثالثة من مؤسسة تدريب معتمدة ببلدك
هذا البند فقط للمشاركين من
( مصر - السعودية - العراق - تونس - الامارات - قطر - فلسطين - الاردن )
بالاضافة لميزة التمكين من العمل تحت مظلة المركز واصدار شهادات دوراتك من المركز بتوقيعك

للجادين فقط
ونسعد بمشاركتم والتواصل معكم  
شركونا علي جروب الفيس بوك
http://www.facebook.com/groups/HRDTNC
شركونا علي بدج الفيس بوك
http://www.facebook.com/Tanmia.basharia
تابعونا علي توتير
http://twitter.com/hrdtnc

info@hrdtnc.com
Aya_hrdtnc@yahoo.com
0020143400008
0020148945555

زور موقعنا
http://www.hrstnc.blogspot.com/

www.hrdtnc.com
www.hrdtnc.org
Best regards
AYA SALAH
COORDINATOR PROGRAM

منقوووووووووووووووووووووووووووووووووووووووووووووووووووووووووووووووووووووول
25‏/7‏/2011 تم النشر بواسطة بدون اسم.
7 من 11
يوجد موقع كتاب تنمية بشرية بور بوينت و كتب تنمية بشرية فى هذا الموقع http://download-free-book.blogspot.com/
وايضا يمكن استخدام جوجل للبحث حيث يوجد كل يوم ما هو جديد على صفحات الانترنت
14‏/1‏/2012 تم النشر بواسطة بدون اسم.
8 من 11
دورات تنمية بشرية ودورة البرمجة اللغوية العصبية والتنويم الايحائي
معتمدة دوليا بالاضافة إلى دورة تدريب المدربين TOT
نقدم ايضا دورات ومواد مجانية في التنمية البشرية أونلاين
11‏/6‏/2012 تم النشر بواسطة NileNLP.
9 من 11
دورات تنمية بشرية ودورات تدريب المدربين والبرمجة اللغوية العصبية والتنويم الايحائي المعتمدة دوليا بالاضافة إلى دورة تدريب المدربين TOT
نقدم ايضا دورات ومواد مجانية في التنمية البشرية أونلاين
11‏/6‏/2012 تم النشر بواسطة NileNLP.
10 من 11
يوجد الان أكثر من 35 عاماً، أجرينا بحوثاً في متابعة التغيير ودربنا الموظفين على الاستعداد له. وكان أهم ما تعلمناه هو أن: طريقة الاستجابة للمعلومات تعتبر أهم من المعلومات ذاتها. فقد وجدنا أن خوف الناس من التغيير، كثيراً ما يدفعهم إلى رفض وإنكار المعلومات المتعلقة به. فلكي نشجعهم على رؤية الإمكانات الحقيقية الكامنة في التغيير، كان علينا أولاً إزالة مخاوفهم واستبعاد تحيزاتهم الشخصية ضد التغيير، بشرط ألا يؤدي هذا إلى تبديل وتشويه المعلومات. وسنؤدي نفس المهمة معك أنت أيضاً في هذه الخلاصة.
2‏/7‏/2012 تم النشر بواسطة بدون اسم.
11 من 11
المشروع القومى لنشر التنمية البشرية
84 برنامج فى التنمية البشرية ... مجانااااااااا
رسوم إستخراج الشهادة 25 ج
فقط عليك إختيار البرنامج أو البرامج التى تريد الإنضمام إليها ... وأرسلها فى رسالة على الصفحة أو على الإيميل التالى
info@hrdtnc.com
...................................
1. معرفة و بناء و تطوير الذات
2. تطوير و التحكم و تأديب الذات
3. بناء العقلية الأبتكارية
4. بناء الثقة بالنفس
5. مهارات التخلص من الخجل
6. مهارات الإيجابية و تحفيز الذات
7. البحث عن المهارة الذاتية
8. تسويق المهارات الفردية
9. تنمية مهارات التفكير
10. البرنامج العقلية و المؤثرة فى السلوك
11. فنون و مهارات إدارة و تطوير الذات
12. الشخصية الناجحة و أعمدة الذكاء السبع
13. فن التعامل مع الضغوط و الفرص
14. البرمجة اللغوية العصبية و الذات
15. فنون و مهارات الشخصية الناجحة
16. مهارات التخطيط للحياة و المستقبل
17. ابتكار و صناعة و تحقيق الذات
18. مهارات الكورت و القبعات الست
19. مهارات الإتصال و التواصل
20. فنون التعامل مع الاخرين و الفاعلية
21. إدارة و استثمار الوقت
22. أساليب حل المشكلات و التقييم
23. كيف تعتمد على الذات مالياً
24. فنون العرض و الالقاء و الحوار الفعال
25. بناء فريق العمل و العمل فى الفريق
26. اختيار الأصدقاء بكفاءة و فاعلية
27. كيفية اتخاذ القرار السليم
28. إعداد و كتابة السيرة الذاتية
29. إدارة الأبداع و مهارات التفكير الأبتكارى
30. مهارات العرض و التقديم و الاقناع
31. مهارات التفاوض الفعال
32. لغة الجسد
33. مهارات اجراء المقابلات الشخصية
34. مهارات تنظيم الاعمال الحياتية
35. مفاتيح النجاح و التأثير فى الاخرين
36. التفكير الابداعى و مراحل الأبداع
37. العلوم البشرية الحديثة و تطبيقتها
38. إدارة الائتلاف
39. فنون تحفيز الذات و الأخرين
40. أساسيات نجاح الأجتماعيات و غدارتها
41. صناعة الفرص و التنمية الذاتية
42. الأستثمار الذاتى و تعظيم الربحية
43. كتابة التقارير و صناعة الانجازات
44. إدارة المشاريع و تدبير التمويل
45. إعداد دراسات الجدوى الاقتصادية للمشاريع
46. كيف تنشئ و تنمى و تطور مشروع صغير
47. توليد افكار المشروعات الصغيرة و تنفيذها
48. مهارات التسويق للأفكار و المشروعات
49. مهارات و فنون البيع
50. تصميم البرامج التدريبية و صناعة التدريب
51. كيف تكون مدرب ناجح
52. طرق و أساليب التدريب
53. ابتكار و صناعة الوسائل المعينة
54. مهارات التدريس الفعال و المدرس المبدع
55. فنون و مهارات القيادة
56. التخطيط و استثمار الافراد فى المنظمات
57. التخطيط للمشروعات التطوعية و الربحية
58. أسس و مبادئ الجودة الشاملة
59. إدارة و تعظيم الجهود التطوعية
60. إعداد الرؤية و الرسالة و الأهداف العامة
61. الدعوة و كسب التأييد
62. تنمية الموارد و ابتكار اعمال للمنظمات
63. مهارات التعامل مع الابناء
64. كيف نفجر الأبداع فى ابنائنا و نحافظ عليهم
65. اكتشف التميز فى ابنك و نمية
66. فنون إدارة الأسرة بنجاح و فاعلية
67. مهارات التميز فى العمل و الحياة
68. كيفية اختيار فرص العمل المناسبة و مصادرها
69. العلاقات العامة و الاعلام
70. فنون و مهارات الاتيكيت
71. كيفية إبتكار و تنفيذ وسيلتك الإعلامية
72. بناء قدرات المرأة الفنية و المهارية و الإدارية
73. مهارات السكرتارية الحديثة
74. مهارات تنظيم الأجتماعات
75. مهارات تخضير و تخطيط الدروس
76. أسس و فنون و مهارات الحوار فى الفصل
77. مهارات إنتاج الوسائل التعليمية
78. الثقافة الأسرية و الحياة الامنة
79. إدارة شئون الأسرة
80. كيفية إختيار شريك الحياة
81. فنون و مهارات العمل الجماعى
82. تأهيل المقبلين على الزواج
83. تنمية العضوية فى الجمعيات الأهلية
84. تدبير التمويل للمشروعات التطوعية

ونسعد بمشاركتم والتواصل معكم
شركونا علي جروب الفيس بوك
http://www.facebook.com/groups/HRDTNC
شركونا علي
بدج الفيس بوك
http://www.facebook.com/Tanmia.basharia
تابعونا علي توتير
http://twitter.com/hrdtnc
info@hrdtnc.com
00201143400008
00201148945555
زور موقعنا
http://www.hrstnc.blogspot.com/
www.hrdtnc.com
www.hrdtnc.org
Best regards‏
17‏/12‏/2012 تم النشر بواسطة بدون اسم.
قد يهمك أيضًا
بلييييز أبي حل كتاب النشاط الرياضيات للصف الثاني متوسط الفصل الدراسي الثاني بور بوينت
اريد عرض بور بوينت باللغة الانجليزية برزنتيشن عن اي شيء بلللللللللللللييز ارجو المساعدة عاااااجل
أريد عرض بور بوينت عن التغذية
view التي على بور بوينت التي تخص الحركات
تنمية بشرية؟
تسجيل الدخول
عرض إجابات Google في:: Mobile | كلاسيكي
©2014 Google - سياسة الخصوصية - مساعدة